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工作服的优势及定做方法
工作服必须有男装和女装，满足企业中男性和女性都要穿的问题。现在的成衣企业没有一家能够保证同时生产好的男装产品和女装产品。分别到男装企业和女装企业采购，又增加了工作难度（双份的采购过程、双份的售后服务、双份的风险），而且还可能导致男女职工心理不平衡。 工作服更突出专用性（企业识别）。工作服必须是为自己单位专门设计或专门挑选订制，成衣很难有现成的产品刚好能满足本单位的要求。工作服千人千样。工作服虽然
2018-07-17
现代工作服定做与传统工作服全方位对比
随着人们的消费水平不断地提升，传统的工作服已经不能够满足工人们的需求。毕竟，爱美之心，人皆有之。随着潮流服饰的发展，很多的工作服厂家都不断涌现出来，并且不断改进完善自身的生产技术，从而使得在这个工作服市场更加有竞争力。 此外，在我们的印象中，80或者90年代的工人穿着的工作服装，往往给我们印象就是“土气”、尤其是在车间工作的朋友给人的感觉就是“脏”，总体给人的感觉就是不舒服！现在已经是2013年
安全鞋企业战略思考和远景
安全鞋企业老板如果缺乏战略思考，员工和组织如果在管理过程中没有产生贡献，企业哪里会有生命力。基于此理，笔者认为：战略思考+贡献管理=企业不可回避的的提升方式。战略思考必须抓住关键因素，兼顾次要的配合过程，而贡献管理不只是企业利益实现的经营绩效。 因为简单的战略设计只会带来不虞的风险或成效不大的改良行为，思路的创新是相对的，会带来同行的模仿，最终某种思路会进入传统或守旧的层面，但安全鞋企业竞争是绝
